Журнал Университетское управление: практика и анализ
string(15481) "
» Архив » 2017 » №3 » Кадровое обеспечение приоритетных направлений социально-экономического развития: состояние и проблемы

А. В. Федотовa,b,c, С. А. Беляковa, Т. Л. Клячкоa, Е. А. Полушкинаa

aРоссийская Академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации Россия, 119571, г. Москва, пр. Вернадского, 82, стр. 5; fedotovfedotov@gmail.com; bСанкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого Россия, 195251, г. Санкт-Петербург, ул. Политехническая, 29; сНациональный исследовательский университет «Высшая школа экономики» Россия, 191148, г. Санкт-Петербург, ул. Седова, 55/2

КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРИОРИТЕТНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ: СОСТОЯНИЕ И ПРОБЛЕМЫ

Ключевые слова: кадры, социально-экономическое развитие, приоритетные направления, государ­ственные программы, кадровая потребность.

Цель настоящей исследовательской статьи - проанализировать состояние и проблемы обеспеченности кадрами приоритетных направлений социально-экономического развития России и выявить следующие из анализа направления реструктуризации подготовки кадров в системе непрерывного образования в целом и в вузах в частности. В статье анализируется и обобщается содержание государственных про­грамм, обеспечивающих реализацию приоритетных направлений социально-экономического развития России в части их обеспеченности подготовкой кадров, рассматриваются вопросы методологического и правового обеспечения содержания государственных программ в части подготовки кадров для их ре­ализации. Исследование показало, что в большинстве случаев реализация государственных программ не обеспечивается необходимыми объемами подготовки кадров различной квалификации, что требует переработки государственных программ на единой методологической основе. На основе проведенного анализа предложена концепция такой переработки и возможная модель мониторинга и оценки состояния системы непрерывного профессионального образования, которые могут быть основой для последующих углубленных исследований и прикладных разработок как в сфере непрерывного профессионального образования в целом, так и в сфере управления развитием вузов. В работе представлены результаты комплексного обобщенного анализа состояния и проблем обеспеченности государственных программ кадрами соответствующей квалификации, который до настоящего времени не проводился, результаты статьи могут использоваться органами управления при переработке государственных программ и при­нятии управленческих решений о совершенствовании структуры и развитии системы непрерывного профессионального образования.

Список литературы

  1. О Концепции долгосрочного социально-эконо­мического развития Российской Федерации на период до 2020 года: распоряжение Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2008 г. № 1662-р [Электронный ресурс]. URL: http://government.ru/info/6217/ (дата обра­щения: 10.04.2017).
  2. Прогноз долгосрочного социально-экономи­ческого развития Российской Федерации на пери­од до 2030 года (разработан Минэкономразвития России) [Электронный ресурс]. URL: http://government.ru/media/files/41d457592e04b76338b7.pdf (дата обращения: 06.09.2016).
  3. О стратегии научно-технологического развития Российской Федерации: Указ Президента Российской Федерации от 1 декабря 2016 г. № 642 [Электронный ре­сурс]. URL: http://www.consultant.ru  (дата обращения: 28.02.2017).
  4. Государственные программы Российской Федерации [Электронный ресурс]. URL: https://programs.gov.ru/Portal/ (дата обращения: 28.02.2017).
  5. Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Российской Федерации: постановление Правительства Российской Федерации от 2 августа 2010 г. (ред. от 10 февраля 2017 г.) № 588 [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 27.02.2017).
  6. Об утверждении Методических указаний по раз­работке и реализации государственных программ Российской Федерации: приказ Минэкономразвития России от 16 сентября 2016 г. № 582 [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 27.02.2017).
  7. О порядке разработки, корректировки, осуществле­ния мониторинга и контроля реализации прогноза соци­ально-экономического развития Российской Федерации на среднесрочный период и признании утративши­ми силу некоторых актов Правительства Российской Федерации: постановление Правительства Российской Федерации от 14 ноября 2015 г. № 1234 [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 01.03.2017).
  8. Об утверждении методики расчета основных параметров потребности в трудовых ресурсах для це­лей реализации государственных программ: приказ Минтруда России и Минобрнауки России от 28 апреля 2016 г. № 199/503 [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 01.03.2017).
  9. Дополнительное профессиональное образование работников в организациях в 2013 году: Статистический бюллетень [Электронный ресурс]. URL: http://www.gks.ru/  (дата обращения: 15.02.2017).
  10. Мониторинг непрерывного профессионального об­разования по приоритетным направлениям [Электронный ресурс]. URL: http://ipei.ranepa.ru/ (дата обращения: 16.03.2017).
  11. Социально-экономическое положение России. 2016 год (уточненные итоги) [Электронный ресурс]. URL: http://www.gks.ru/ (дата обращения: 17.04.2017).
  12. Выпуск квалифицированных рабочих и служащих по профессиям (информация) [Электронный ресурс].

A. V. Fedotova,b,c, S. A. Belyakova, T. L. Klyachkoa, E. A. Polushkinaa 

aRussian Presidential Academy of National Economy and Public Administration 82 Vernadskogo ave., Moscow, 119571, Russian Federation; fedotovfedotov@gmail.com; bNational Research University Higher School of Economics (Saint Petersburg) 55/2 Sedova str., Saint Petersburg, 191148, Russian Federation; cPeter the Great St. Petersburg Polytechnic University 29 Polytechnicheskaya str., Saint Petersburg, 195251, Russian Federation

 STAFFING THE PRIORITY DIRECTIONS OF THE SOCIO-ECONOMIC DEVELOPMENT: SITUATION AND PROBLEMS

Keywords: staff, socio-economic development, priority directions, state programmes, demand, monitoring.

The goal of this original research paper is to analyze the state and the staffing problems of the priority directions of the socio-economic development in Russia and to reveal the required directions to modify the staffing approaches within the continuous education in general and in higher education institutions in particular. We here study and generalize the contents of the state programmes, which support the priority directions of the socio-economic development in Russia in terms of staffing, consider questions of the methodological and legal aspects to support these programmes with regards to manpower training. Our research has shown that in most of cases the implementation of the programmes is not sup­ported by the required amount of staffing of various skill levels. This fact requires revisiting and reworking of these state programmes within one framework. Based on this analysis, this article proposes the concept of such framework together with a specially designed model to monitor and assess the state of the continuous professional education system, which can form the basis for further deeper theoretical and applied research and development both in the field of con­tinuous education and in the area of educational institution development and management. This work presents results of the unique and complex generalized analysis of the state and the staffing problems of the government programmes, the analysis being carried out for the first time in practice. These results can be implemented in practice by the government officials and management to undertake the actions of revisiting and reworking the socio-economic programmes and to take managerial decisions to further sharpen the structure and develop the system of the professional continuous education.

References 

  1. O Kontseptsii dolgosrochnogo sotsial'no-ekonomi-cheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii na period do 2020 goda: Rasporyazhenie Pravitel'stva Rossiiskoi Federatsii ot 17 noyabrya 2008 g. № 1662-r [On the Concept of Long-Term Socio-Economic Development of the Russian Federation until 2020: Resolution of the Government of the Russian Federation dated 17 November 2008 No. 1662-p, available at: http://gov-ernment.ru/info/6217/ (accessed 10.04.2017).
  2. Prognoz dolgosrochnogo sotsial'no-ekonomicheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii na period do 2030 goda (raz-rabotan Minekonomrazvitiya Rossii) [Forecast of Long-Term Socio-Economic Development of the Russian Federation for the Period until 2030 (designed by Ministry of Economic Development of Russia)], available at: http://government.ru/ (accessed 06.09.2016).
  3. O strategii nauchno-tekhnologicheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii: Ukaz Prezidenta Rossiiskoi Federatsii ot 1 dekabrya 2016 g. № 642 [On Strategy of Research and Technology Advancement of Russian Federation, Presidential Decree dated 1 December 2016 No. 642], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 28.02.2017).
  4. Gosudarstvennye programmy Rossiiskoi Federatsii [State Programmes of the Russian Federation], available at: https://programs.gov.ru/Portal/ (accessed 28.02.2017).
  5. Ob utverzhdenii poryadka razrabotki, realizatsii i ot-senki effektivnosti gosudarstvennykh programm Rossiiskoi Federatsii: postanovlenie Pravitel'stva Rossiiskoi Federatsii ot 2 avgusta 2010 g. (red. ot 10 fevralya 2017 g.) № 588 [On Approval of the Development, Implementation and Evaluation of the Effectiveness of the Russian Federation State Programmes: Resolution of the Government of the Russian Federation dated 2 August 2010 (as amended 10 February 2017) No. 588], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 27.02.2017).
  6. Ob utverzhdenii Metodicheskikh ukazanii po raz-rabotke i realizatsii gosudarstvennykh programm Rossiiskoi Federatsii: prikaz Minekonomrazvitiya Rossii ot 16 senty-abrya 2016 g. № 582 [On Approval of Methodological Guidelines for the Development and Implementation of State Programmes of the Russian Federation: Order of the Ministry of Economic Development of Russia dated 16 September 2016 No. 582], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 27.02.2017).
  7. O poryadke razrabotki, korrektirovki, osushchestv-leniya monitoringa i kontrolya realizatsii prognoza sotsial'no-ekonomicheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii na srednes-rochnyi period i priznanii utrativshimi silu nekotorykh aktov Pravitel'stva Rossiiskoi Federatsii: postanovlenie Pravitel'stva Rossiiskoi Federatsii ot 14 noyabrya 2015 g. № 1234 [On the Order of Development, Adjustment, Implementation of Monitoring and Control of Implementation of the Forecast of Social and Economic Development of the Russian Federation for the Medium-Term Period and Declaring Some Acts of the Government of the Russian Federation Null and Void: Resolution of the Government of the Russian Federation dated 14 November 2015 No. 1234], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 01.03.2017).
  8. Ob utverzhdenii metodiki rascheta osnovnykh parametrov potrebnosti v trudovykh resursakh dlya tselei realizatsii gosudarstvennykh programm: prikaz Mintruda Rossii i Minobrnauki Rossii ot 28 aprelya 2016 g. № 199/503 [On Approval of a Key Parameters Calculation Method of the Need in Manpower for State Programmes Implementation: Order of the Ministry of Labour and the Ministry of Education and Science of the Russian Federation dated 28 April 2016 No. 199/503], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 01.03.2017).
  9. Dopolnitel'noe professional'noe obrazovanie rabotnikov v organizatsiyakh v 2013 godu: Statisticheskii byulleten' [Additional Professional Education of Workers in the Organizations in 2013: Statistical Bulletin], available at: http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics  /publications/catalog/bbd2da8043f81ba38a78cb-d92111eac8 (accessed 15.02.2017).
  10. Monitoring nepreryvnogo professional'nogo obra-zovaniya po prioritetnym napravleniyam [Monitoring of Continuous Professional Education in the Priority Directions], available at: http://ipei.ranepa.ru/ (accessed 16.03.2017).
  11. Sotsial'no-ekonomicheskoe polozhenie Rossii. 2016 god (utochnennye itogi) [Economic and Social Situation in Russia. 2016 (the specified results)], available at: http://www.gks.ru (accessed 17.04.2017).
  12. Vypusk kvalifitsirovannykh rabochikh i sluzhashchikh po professiyam (informatsiya) [Information on Qualified Workers and Employees Graduation by Professions], available at: http://www.gks.ru (accessed 20.02.2017).
  13. Prognoz sotsial'no-ekonomicheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii na 2017 god i na planovyi period 2018 i 2019 godov [The Forecast of Social and Economic Development of the Russian Federation for 2017 and for Planning Period of 2018 and 2019], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 21.02.2017).
  14. Rabochaya sila, zanyatost' i bezrabotitsa v Rossii. 2016 g. [Labour, Employment, and Unemployment in Russia. 2016], available at: http://www.gks.ru (accessed 14.02.2017).
DOI 10.15826/umpa.2017.03.035

"
» Архив » 2017 » №3 » Кадровое обеспечение приоритетных направлений социально-экономического развития: состояние и проблемы

А. В. Федотовa,b,c, С. А. Беляковa, Т. Л. Клячкоa, Е. А. Полушкинаa

aРоссийская Академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации Россия, 119571, г. Москва, пр. Вернадского, 82, стр. 5; fedotovfedotov@gmail.com; bСанкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого Россия, 195251, г. Санкт-Петербург, ул. Политехническая, 29; сНациональный исследовательский университет «Высшая школа экономики» Россия, 191148, г. Санкт-Петербург, ул. Седова, 55/2

КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРИОРИТЕТНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ: СОСТОЯНИЕ И ПРОБЛЕМЫ

Ключевые слова: кадры, социально-экономическое развитие, приоритетные направления, государ­ственные программы, кадровая потребность.

Цель настоящей исследовательской статьи - проанализировать состояние и проблемы обеспеченности кадрами приоритетных направлений социально-экономического развития России и выявить следующие из анализа направления реструктуризации подготовки кадров в системе непрерывного образования в целом и в вузах в частности. В статье анализируется и обобщается содержание государственных про­грамм, обеспечивающих реализацию приоритетных направлений социально-экономического развития России в части их обеспеченности подготовкой кадров, рассматриваются вопросы методологического и правового обеспечения содержания государственных программ в части подготовки кадров для их ре­ализации. Исследование показало, что в большинстве случаев реализация государственных программ не обеспечивается необходимыми объемами подготовки кадров различной квалификации, что требует переработки государственных программ на единой методологической основе. На основе проведенного анализа предложена концепция такой переработки и возможная модель мониторинга и оценки состояния системы непрерывного профессионального образования, которые могут быть основой для последующих углубленных исследований и прикладных разработок как в сфере непрерывного профессионального образования в целом, так и в сфере управления развитием вузов. В работе представлены результаты комплексного обобщенного анализа состояния и проблем обеспеченности государственных программ кадрами соответствующей квалификации, который до настоящего времени не проводился, результаты статьи могут использоваться органами управления при переработке государственных программ и при­нятии управленческих решений о совершенствовании структуры и развитии системы непрерывного профессионального образования.

Список литературы

  1. О Концепции долгосрочного социально-эконо­мического развития Российской Федерации на период до 2020 года: распоряжение Правительства Российской Федерации от 17 ноября 2008 г. № 1662-р [Электронный ресурс]. URL: http://government.ru/info/6217/ (дата обра­щения: 10.04.2017).
  2. Прогноз долгосрочного социально-экономи­ческого развития Российской Федерации на пери­од до 2030 года (разработан Минэкономразвития России) [Электронный ресурс]. URL: http://government.ru/media/files/41d457592e04b76338b7.pdf (дата обращения: 06.09.2016).
  3. О стратегии научно-технологического развития Российской Федерации: Указ Президента Российской Федерации от 1 декабря 2016 г. № 642 [Электронный ре­сурс]. URL: http://www.consultant.ru  (дата обращения: 28.02.2017).
  4. Государственные программы Российской Федерации [Электронный ресурс]. URL: https://programs.gov.ru/Portal/ (дата обращения: 28.02.2017).
  5. Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Российской Федерации: постановление Правительства Российской Федерации от 2 августа 2010 г. (ред. от 10 февраля 2017 г.) № 588 [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 27.02.2017).
  6. Об утверждении Методических указаний по раз­работке и реализации государственных программ Российской Федерации: приказ Минэкономразвития России от 16 сентября 2016 г. № 582 [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 27.02.2017).
  7. О порядке разработки, корректировки, осуществле­ния мониторинга и контроля реализации прогноза соци­ально-экономического развития Российской Федерации на среднесрочный период и признании утративши­ми силу некоторых актов Правительства Российской Федерации: постановление Правительства Российской Федерации от 14 ноября 2015 г. № 1234 [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 01.03.2017).
  8. Об утверждении методики расчета основных параметров потребности в трудовых ресурсах для це­лей реализации государственных программ: приказ Минтруда России и Минобрнауки России от 28 апреля 2016 г. № 199/503 [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru (дата обращения: 01.03.2017).
  9. Дополнительное профессиональное образование работников в организациях в 2013 году: Статистический бюллетень [Электронный ресурс]. URL: http://www.gks.ru/  (дата обращения: 15.02.2017).
  10. Мониторинг непрерывного профессионального об­разования по приоритетным направлениям [Электронный ресурс]. URL: http://ipei.ranepa.ru/ (дата обращения: 16.03.2017).
  11. Социально-экономическое положение России. 2016 год (уточненные итоги) [Электронный ресурс]. URL: http://www.gks.ru/ (дата обращения: 17.04.2017).
  12. Выпуск квалифицированных рабочих и служащих по профессиям (информация) [Электронный ресурс].

A. V. Fedotova,b,c, S. A. Belyakova, T. L. Klyachkoa, E. A. Polushkinaa 

aRussian Presidential Academy of National Economy and Public Administration 82 Vernadskogo ave., Moscow, 119571, Russian Federation; fedotovfedotov@gmail.com; bNational Research University Higher School of Economics (Saint Petersburg) 55/2 Sedova str., Saint Petersburg, 191148, Russian Federation; cPeter the Great St. Petersburg Polytechnic University 29 Polytechnicheskaya str., Saint Petersburg, 195251, Russian Federation

 STAFFING THE PRIORITY DIRECTIONS OF THE SOCIO-ECONOMIC DEVELOPMENT: SITUATION AND PROBLEMS

Keywords: staff, socio-economic development, priority directions, state programmes, demand, monitoring.

The goal of this original research paper is to analyze the state and the staffing problems of the priority directions of the socio-economic development in Russia and to reveal the required directions to modify the staffing approaches within the continuous education in general and in higher education institutions in particular. We here study and generalize the contents of the state programmes, which support the priority directions of the socio-economic development in Russia in terms of staffing, consider questions of the methodological and legal aspects to support these programmes with regards to manpower training. Our research has shown that in most of cases the implementation of the programmes is not sup­ported by the required amount of staffing of various skill levels. This fact requires revisiting and reworking of these state programmes within one framework. Based on this analysis, this article proposes the concept of such framework together with a specially designed model to monitor and assess the state of the continuous professional education system, which can form the basis for further deeper theoretical and applied research and development both in the field of con­tinuous education and in the area of educational institution development and management. This work presents results of the unique and complex generalized analysis of the state and the staffing problems of the government programmes, the analysis being carried out for the first time in practice. These results can be implemented in practice by the government officials and management to undertake the actions of revisiting and reworking the socio-economic programmes and to take managerial decisions to further sharpen the structure and develop the system of the professional continuous education.

References 

  1. O Kontseptsii dolgosrochnogo sotsial'no-ekonomi-cheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii na period do 2020 goda: Rasporyazhenie Pravitel'stva Rossiiskoi Federatsii ot 17 noyabrya 2008 g. № 1662-r [On the Concept of Long-Term Socio-Economic Development of the Russian Federation until 2020: Resolution of the Government of the Russian Federation dated 17 November 2008 No. 1662-p, available at: http://gov-ernment.ru/info/6217/ (accessed 10.04.2017).
  2. Prognoz dolgosrochnogo sotsial'no-ekonomicheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii na period do 2030 goda (raz-rabotan Minekonomrazvitiya Rossii) [Forecast of Long-Term Socio-Economic Development of the Russian Federation for the Period until 2030 (designed by Ministry of Economic Development of Russia)], available at: http://government.ru/ (accessed 06.09.2016).
  3. O strategii nauchno-tekhnologicheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii: Ukaz Prezidenta Rossiiskoi Federatsii ot 1 dekabrya 2016 g. № 642 [On Strategy of Research and Technology Advancement of Russian Federation, Presidential Decree dated 1 December 2016 No. 642], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 28.02.2017).
  4. Gosudarstvennye programmy Rossiiskoi Federatsii [State Programmes of the Russian Federation], available at: https://programs.gov.ru/Portal/ (accessed 28.02.2017).
  5. Ob utverzhdenii poryadka razrabotki, realizatsii i ot-senki effektivnosti gosudarstvennykh programm Rossiiskoi Federatsii: postanovlenie Pravitel'stva Rossiiskoi Federatsii ot 2 avgusta 2010 g. (red. ot 10 fevralya 2017 g.) № 588 [On Approval of the Development, Implementation and Evaluation of the Effectiveness of the Russian Federation State Programmes: Resolution of the Government of the Russian Federation dated 2 August 2010 (as amended 10 February 2017) No. 588], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 27.02.2017).
  6. Ob utverzhdenii Metodicheskikh ukazanii po raz-rabotke i realizatsii gosudarstvennykh programm Rossiiskoi Federatsii: prikaz Minekonomrazvitiya Rossii ot 16 senty-abrya 2016 g. № 582 [On Approval of Methodological Guidelines for the Development and Implementation of State Programmes of the Russian Federation: Order of the Ministry of Economic Development of Russia dated 16 September 2016 No. 582], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 27.02.2017).
  7. O poryadke razrabotki, korrektirovki, osushchestv-leniya monitoringa i kontrolya realizatsii prognoza sotsial'no-ekonomicheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii na srednes-rochnyi period i priznanii utrativshimi silu nekotorykh aktov Pravitel'stva Rossiiskoi Federatsii: postanovlenie Pravitel'stva Rossiiskoi Federatsii ot 14 noyabrya 2015 g. № 1234 [On the Order of Development, Adjustment, Implementation of Monitoring and Control of Implementation of the Forecast of Social and Economic Development of the Russian Federation for the Medium-Term Period and Declaring Some Acts of the Government of the Russian Federation Null and Void: Resolution of the Government of the Russian Federation dated 14 November 2015 No. 1234], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 01.03.2017).
  8. Ob utverzhdenii metodiki rascheta osnovnykh parametrov potrebnosti v trudovykh resursakh dlya tselei realizatsii gosudarstvennykh programm: prikaz Mintruda Rossii i Minobrnauki Rossii ot 28 aprelya 2016 g. № 199/503 [On Approval of a Key Parameters Calculation Method of the Need in Manpower for State Programmes Implementation: Order of the Ministry of Labour and the Ministry of Education and Science of the Russian Federation dated 28 April 2016 No. 199/503], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 01.03.2017).
  9. Dopolnitel'noe professional'noe obrazovanie rabotnikov v organizatsiyakh v 2013 godu: Statisticheskii byulleten' [Additional Professional Education of Workers in the Organizations in 2013: Statistical Bulletin], available at: http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics  /publications/catalog/bbd2da8043f81ba38a78cb-d92111eac8 (accessed 15.02.2017).
  10. Monitoring nepreryvnogo professional'nogo obra-zovaniya po prioritetnym napravleniyam [Monitoring of Continuous Professional Education in the Priority Directions], available at: http://ipei.ranepa.ru/ (accessed 16.03.2017).
  11. Sotsial'no-ekonomicheskoe polozhenie Rossii. 2016 god (utochnennye itogi) [Economic and Social Situation in Russia. 2016 (the specified results)], available at: http://www.gks.ru (accessed 17.04.2017).
  12. Vypusk kvalifitsirovannykh rabochikh i sluzhashchikh po professiyam (informatsiya) [Information on Qualified Workers and Employees Graduation by Professions], available at: http://www.gks.ru (accessed 20.02.2017).
  13. Prognoz sotsial'no-ekonomicheskogo razvitiya Rossiiskoi Federatsii na 2017 god i na planovyi period 2018 i 2019 godov [The Forecast of Social and Economic Development of the Russian Federation for 2017 and for Planning Period of 2018 and 2019], available at: http://www.consultant.ru. (accessed 21.02.2017).
  14. Rabochaya sila, zanyatost' i bezrabotitsa v Rossii. 2016 g. [Labour, Employment, and Unemployment in Russia. 2016], available at: http://www.gks.ru (accessed 14.02.2017).
DOI 10.15826/umpa.2017.03.035

 Имя:  
 Пароль:  
Регистрация    
Год:

Номер журнала:

Автор:

Выбрать автора из списка

Тематика:

Выбрать тематику из списка

Название статьи:

Ключевые слова: